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Nous recrutons : Un-e apprenti-e CFC informaticien-ne, orientation Exploitation et Infrastructure

Qui sommes-nous ?

TdH Suisse est une organisation engagée depuis plus de 65 ans pour l’enfance et un développement durable. Chaque année, près de 300’000 enfants bénéficient des actions de TdH Suisse, tant en Suisse que dans 8 pays d’Amérique Latine, d’Afrique de l’Ouest, et d’Asie.  Elle travaille en partenariat avec une soixantaine d’associations locales afin de défendre le droit à l’éducation, à la protection contre les violences et l’exploitation et à la participation des enfants en situation de vulnérabilité. Son approche volontariste vise à promouvoir la capacité de chaque enfant et jeune à être acteur de changement durable, individuellement et collectivement.

  • Type de contrat : Contrat d ‘apprentissage dual
  • Temps de travail : 60% à 80% en entreprise
  • Entrée en fonction :  17 août 2026

  • Durée : 4ans 
  • Lieu : Cologny, Genève

 

Vos principales missions

  • Support utilisateurs (helpdesk niveau 1 et 2) pour les collaborateurs·trices du siège
  • Gestion des comptes utilisateurs : création, modification, désactivation (Microsoft Entra ID / Azure AD)
  • Administration de l’environnement Microsoft 365 : Exchange, Teams, SharePoint, OneDrive
  • Participation à l’onboarding et l’offboarding des collaborateurs·trices
  • Gestion et suivi des tickets informatiques (JIRA, Azure DevOps)
  • Maintenance du parc informatique (postes Windows, périphériques)
  • Participation à l’intégration et au déploiement d’outils d’intelligence artificielle (Microsoft 365 Copilot, automatisation, assistants IA)
  • Contribution à la rédaction de procédures et documentation technique
  • Appui ponctuel à l’administration du serveur Linux (Debian)

VOTRE PROFIL

Compétences requises :

  • Intérêt marqué pour les thématiques liées à la coopération internationale, les droits de l’enfant et le développement durable
  • Curiosité technique et envie d’apprendre
  • Sens du service et bonne communication  en contact direct avec les utilisateurs·trices)
  • Rigueur et autonomie progressive

Pourquoi rejoindre Terre des Hommes Suisse pour votre apprentissage ?

  • Un environnement varié avec des technologies Microsoft modernes (Entra ID, M365, Dynamics CRM)
  • Une vraie responsabilité dès le départ — pas de tâches répétitives à la chaîne
  • Un suivi de proximité par ton maître d’apprentissage
  • Une association engagée avec du sens

Intéressé.e ?

Merci d’envoyer votre dossier de candidature en français comprenant :

  • Votre CV, 
  • Votre lettre de motivation
  • Vos bulletins de notes

par email à rh2604@terredeshommessuisse.ch avec la mention « Candidature apprenti-e CFC IT » dans l’objet.

Date limite de candidature : 22 mars 2026